Peran Universitas Serang Raya dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia Unggulan memegang peranan penting dalam menciptakan SDM yang berkualitas dan kompetitif di era globalisasi saat ini. Universitas Serang Raya memiliki tanggung jawab besar untuk mempersiapkan mahasiswa agar memiliki keterampilan dan pengetahuan yang sesuai dengan tuntutan pasar kerja yang semakin kompleks.
Menurut Dr. Ir. Budi Suharjo, M.Sc., Rektor Universitas Serang Raya, “Kami berkomitmen untuk terus meningkatkan kualitas pendidikan dan pelayanan kami agar mahasiswa dapat menjadi SDM unggulan yang mampu bersaing di tingkat nasional maupun internasional.”
Peran Universitas Serang Raya dalam pengembangan sumber daya manusia unggulan juga didukung oleh para ahli pendidikan seperti Prof. Dr. Ani Rahmawati, M.Pd. yang menyatakan, “Pendidikan tinggi harus mampu menciptakan mahasiswa yang tidak hanya pintar secara akademis, tetapi juga memiliki soft skills dan karakter yang baik.”
Tak hanya itu, Universitas Serang Raya juga bekerja sama dengan berbagai industri dan lembaga untuk memberikan pengalaman praktik terbaik kepada mahasiswa. Hal ini sejalan dengan pendapat Dr. Eng. Rina Susilawati, M.T., Dekan Fakultas Teknik Universitas Serang Raya, yang menegaskan, “Kerjasama dengan dunia industri merupakan kunci dalam menghasilkan lulusan yang siap kerja dan berkualitas.”
Dengan peran yang strategis dalam pengembangan sumber daya manusia unggulan, Universitas Serang Raya terus berupaya untuk memberikan kontribusi yang nyata bagi kemajuan bangsa melalui pendidikan yang bermutu. Diharapkan, lulusan Universitas Serang Raya dapat menjadi agen perubahan yang mampu membawa Indonesia menuju masa depan yang lebih baik.
